Témoignage Chrétien paralysé par une grave crise interne

Rien ne va plus à Témoignage Chrétien. L’hebdomadaire a changé de rédacteur en chef en octobre 2014 mais ce dernier, Jean-Michel Dumay, n’est pas resté longtemps en place : le 22 décembre, il a été licencié par le PDG et directeur de publication Bernard Stéphan.

Par ailleurs, Philippe Clanché, le doyen de la rédac­tion, spé­cial­iste des ques­tions religieuses, a été mis à pied le 10 jan­vi­er. Quant au poste de jour­nal­iste poli­tique, il est vacant depuis neuf mois. Il ne reste au final plus que deux jour­nal­istes en CDI sur cinq en fonc­tion, et ils sont en colère.

Les caus­es ? La main­mise de l’av­o­cat Jean-Pierre Mignard, un proche de François Hol­lande, sur la rédac­tion tout d’abord. L’impossibilité pour la rédac­tion, depuis le 26 décem­bre dernier, d’ac­céder au site www.temoignagechretien.fr pour le met­tre à jour, ensuite. Enfin, le 15 jan­vi­er, une let­tre heb­do­madaire de TC a été pub­liée, après avoir été réal­isée par des per­son­nes extérieures à l’en­tre­prise, dont des bénév­oles. Celle-ci doit être accom­pa­g­née d’un sup­plé­ment (payant) men­su­el de 100 pages.

Selon la direc­tion, Jean-Michel Dumay a pris fait et cause pour une fronde bien plus anci­enne. Il aurait remis en cause tant la codi­rec­tion du jour­nal que le comité édi­to­r­i­al com­posé de bénév­oles. Les fron­deurs, qui se sont réfugiés sur une page Face­book au suc­cès très mod­este mal­gré la pub­lic­ité qu’ont fait de leur mou­ve­ment la CGT, la CFDT, Téléra­ma et La Croix, accusent la direc­tion d’en­traver leur droit de grève et de faire plonger le jour­nal dans l’abîme.

Quoi qu’il en soit, depuis le 2 décem­bre aucune réu­nion n’a été organ­isée avec les jour­nal­istes fron­deurs au sujet des sup­plé­ments men­su­els, et depuis le 6 jan­vi­er la direc­tion ne com­mu­nique plus avec eux au sujet des let­tres men­su­elles ! La sit­u­a­tion n’est donc pas prête de s’amélior­er. Le 20 jan­vi­er Philippe Clanché a été con­vo­qué à un entre­tien préal­able au licen­ciement. Direc­tion comme fron­deurs sont d’ac­cord sur au moins une chose : le dia­logue est pour lors impossible.